Smotra -RP
Вы хотите отреагировать на этот пост ? Создайте аккаунт всего в несколько кликов или войдите на форум.


¦• Бонус 5лвл 10кꦕ Наш IP: 91.210.107.87:7826¦• Крутой мод ! ¦• Отзывчивая администрация ¦• Желаем вам незабываемой игры у нас ¦• Свободные ЛИДЕРКИ ¦• Набор в Админы !
 
ФорумФорум  Последние изображенияПоследние изображения  ПоискПоиск  РегистрацияРегистрация  ВходВход  

 

 [Минздрав Лос Сантос] Отчёты на повышение.

Перейти вниз 
АвторСообщение
Admin
Admin



Сообщения : 188
Дата регистрации : 2014-02-06
Возраст : 28
Откуда : Губкин

[Минздрав Лос Сантос] Отчёты на повышение. Empty
СообщениеТема: [Минздрав Лос Сантос] Отчёты на повышение.   [Минздрав Лос Сантос] Отчёты на повышение. Icon_minitimeЧт Фев 06, 2014 8:27 pm

Для продвижения по карьерной лестнице всем сотрудникам необходимо составлять отчёты о проделанной работе. Без отчёта сотрудник не будет повышен, критерии для получения новой должности:



С cтажёра до интерна:
15 вызовов и 10 заправок.

С интерна до санитара:
20 вызовов и 20 заправок.

C cанитара до педиатора:
20 вызовов, 15 заправок и 5 вызовов в департамент.

C педиатора до хирурга:
15 вызовов, 15 заправок, 5 вызовов с департамента и 10 сеансов.

C хирургa до терапевта:
Повышаются по решению Глав. врача.


Скриншоты без /time рассматриваться не будут.


Код:

Код:
Ник в игре: ''Text''
Занимаемая должность: ''Text''
Скриншоты с заправкой карет: ''Text''
Скриншоты с принятыми вызовами: ''Text''
Скриншоты с лечением наркозависимых: ''Text''
Дата составления отчета: ''Text''
Вернуться к началу Перейти вниз
https://smotra-rp.forum2x2.com
 
[Минздрав Лос Сантос] Отчёты на повышение.
Вернуться к началу 
Страница 1 из 1
 Похожие темы
-
» [Минздрав Лос Сантос] Отчёты заместителей.
» Минздрав Лос Сантос] Расценки.
» [Минздрав Лос Сантос] РП термины.
» [Минздрав Лос Сантос] Фотоальбом
» [Минздрав Лос Сантос] Устав.

Права доступа к этому форуму:Вы не можете отвечать на сообщения
Smotra -RP :: Раздел игровых серверов :: Игровой сервер I :: Гос.службы :: Министерство Здравоохранения-
Перейти: