Для продвижения по карьерной лестнице всем сотрудникам необходимо составлять отчёты о проделанной работе. Без отчёта сотрудник не будет повышен, критерии для получения новой должности:
С cтажёра до интерна:
15 вызовов и 10 заправок.
С интерна до санитара:
20 вызовов и 20 заправок.
C cанитара до педиатора:
20 вызовов, 15 заправок и 5 вызовов в департамент.
C педиатора до хирурга:
15 вызовов, 15 заправок, 5 вызовов с департамента и 10 сеансов.
C хирургa до терапевта:
Повышаются по решению Глав. врача.
Скриншоты без /time рассматриваться не будут.
Код:
Код:
Ник в игре: ''Text''
Занимаемая должность: ''Text''
Скриншоты с заправкой карет: ''Text''
Скриншоты с принятыми вызовами: ''Text''
Скриншоты с лечением наркозависимых: ''Text''
Дата составления отчета: ''Text''